Arms
 
развернуть
 
427552, Удмуртская Республика, п. Балезино, ул. Красноармейская, д. 9
Тел.: (34166) 5-20-29, 5-28-57, 5-24-42 (ф.)
balezinsky.udm@sudrf.ru
427552, Удмуртская Республика, п. Балезино, ул. Красноармейская, д. 9Тел.: (34166) 5-20-29, 5-28-57, 5-24-42 (ф.)balezinsky.udm@sudrf.ru
ПРЕСС-СЛУЖБА
Новость от 08.07.2025
Балезинским районным судом УР рассмотрено дело о взыскании расходов за обучениеверсия для печати
ОАО «Российские железные дороги» обратилось в Балезинский районный суд Удмуртской Республики с иском к 23-летней жительнице Балезинского района о взыскании расходов за ее обучение в ФГБОУ ВО «Самарский государственный университет путей сообщения».
Судом установлено, что между сторонами был заключен договор о целевом обучении, по условиям которого истец обязался оплатить обучение ответчика, а ответчик после прохождения обучения - заключить трудовой договор с ОАО «РЖД» и отработать в акционерном обществе не менее трех лет в соответствии с полученной квалификацией.
Указанное обучение ответчик прошла, что подтверждено полученным ею дипломом об образовании. Однако, не исполнив свои обязательства по договору, девушка направила в адрес Горьковской дирекции инфраструктуры уведомление об отказе от трудоустройства, хотя на момент заключения договора о целевом обучении была осведомлена о том, что трудовая деятельность должна была осуществляться ею в эксплуатационном вагонном депо «Лянгасово» Горьковской дирекции инфраструктуры.
ОАО «Российские железные дороги» взятые на себя обязательства исполнило надлежащим образом, своевременно производило выплату мер поддержки лицу, обучающемуся на условиях договора о целевом обучении, включающие в себя оплату за обучение и выплату ответчику стипендии на общую сумму 228 100 рублей.
Решением суда исковые требования ОАО «РЖД», признанные обоснованными, удовлетворены в полном объеме.
Напомним, что последствия невыполнения обучающимся обязательств после окончания ученичества приступить к работе по вновь полученной профессии, специальности или квалификации и отработать у данного работодателя в течение срока, установленного ученическим договором, определены в Трудовом кодексе Российской Федерации, а также Постановлении Правительства РФ от 27 апреля 2024 года № 555 «О целевом обучении по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования».
опубликовано 08.07.2025 12:56 (МСК)